Открытие фирмы и магазина в Праге или Брно

Всех ахое. Ребят у меня такой вопрос, хочу открыть ООО под строительный магазин и небольшое собственное производство элементов интерьера, в Праге или Брно. И под него естественно заявить себя как работника по ТК по скольку сама и делаю все. Много читала, что под бизнес ВНЖ не дают, только если доказать, что бизнес без тебя работать не будет. Но это производство мое и делаю там я все сама. Так вот будет ли положительным тот момент, если я в натуре покажу им свои образцы? Типа вот этого, в приложении.

IMG_20190823_225206.png.ce0cee6fdb506bfdb10a25acc5f3ed07.png

IMG_20190823_224856.thumb.jpg.21b65cc34904a636cb0e6edcc8f4ff44.jpg

IMG_20190823_225250.png.8e6593e068cc4580012bd8acd406f777.png

Рекомендованные сообщения

Вы уверены что сможете под себя любимую заявить вакансию на портале МВД и вам одобрял карту? И в доказательство работы фирмы нужно не фото работ, а налоги отчислять

При чем тут налоги? До них так то еще дойти надо, тем более что свободный налоговый период 3 года. При чем тут под себя любимую? Если я заявлю вакансию под которую чех скорее всего просто не подойдет, а обучать кого то я не собираюсь?

При чем тут налоги? До них так то еще дойти надо, тем более что свободный налоговый период 3 года. При чем тут под себя любимую? Если я заявлю вакансию под которую чех скорее всего просто не подойдет, а обучать кого то я не собираюсь?

Ну попробуйте. Еслиб все так легко было, каждый второй бы открывал фирмы и себя устраивал

хочу открыть ООО под строительный магазин и небольшое собственное производство элементов интерьера, в Праге или Брно. И под него естественно заявить себя как работника по ТК по скольку сама и делаю все.

По закону нельзя получить и/или продлить ТК если вы являетесь учредителем и/или еднателем в фирме, в которой работаете. Поэтому на сегодняшний день такая схема не принесет результата.

Если я заявлю вакансию под которую чех скорее всего просто не подойдет,
Все возможно, но Вы как хотите подаваться- как на ТК или как ИП?
Все возможно, но Вы как хотите подаваться- как на ТК

Невозможно податься на ТК в свою фирму.

Невозможно податься на ТК в свою фирму.

Три года уже живу на этом основании!!!

Три года уже живу на этом основании!!!

У вас либо не ТК, а что-то другое.

Либо вы не сполечник/еднатель в компании, в которой трудоустроены

Или вы продлевались до августа 2017 года и при следующем продлении вас ждет неприятная новость.

Или вы продлевались до августа 2017

Продлевалась осенью 2019 !!! Сейчас не хочу искать ссылку (подавать в свою фирму можно (если как ТК, а ни как ИП), но никак директор, а на позицию ниже (например менедджер)...

Продлевалась осенью 2019

Осень 2019 еще не наступила.

§ 42g Zaměstnanecká karta

  1. (3) Žádost o vydání zaměstnanecké karty je dále oprávněn podat cizinec, kterému bylo vydáno na danou pracovní pozici povolení k zaměstnání, je-li podle zákona o zaměstnanosti vyžadováno, a cizinec splňuje podmínku uvedenou v odstavci 2 písm. b). Cizinec, který v postavení společníka, člena statutárního orgánu nebo jiného orgánu obchodní korporace plní pro tuto právnickou osobu úkoly vyplývající z předmětu její činnosti, není k plnění těchto úkolů oprávněn podat žádost o vydání zaměstnanecké karty, přestože mubylo za tímto účelem vydáno povolení k zaměstnání.

Осень 2019 еще не наступила.

§ 42g Zaměstnanecká karta

  1. (3) Žádost o vydání zaměstnanecké karty je dále oprávněn podat cizinec, kterému bylo vydáno na danou pracovní pozici povolení k zaměstnání, je-li podle zákona o zaměstnanosti vyžadováno, a cizinec splňuje podmínku uvedenou v odstavci 2 písm. b). Cizinec, který v postavení společníka, člena statutárního orgánu nebo jiného orgánu obchodní korporace plní pro tuto právnickou osobu úkoly vyplývající z předmětu její činnosti, není k plnění těchto úkolů oprávněn podat žádost o vydání zaměstnanecké karty, přestože mubylo za tímto účelem vydáno povolení k zaměstnání.

Первоначально подавалась на ГК, а продление уже делала ТК!!!

Про еднателе

еднатель

вознаграждение еднатель

Вот скидывали ссылку (здесь на форуме).

Я не учредителть, а директор, но работаю как менеджер!!! Как то так!

тем более что свободный налоговый период 3 года. П

Если можно, ссылку на закон об этом. Я понятия не имела)) вот так живешь, и многое ускользает...

Всех ахое. Ребят у меня такой вопрос, хочу открыть ООО под строительный магазин и небольшое собственное производство элементов интерьера, в Праге или Брно. И под него естественно заявить себя как работника по ТК по скольку сама и делаю все. Много читала, что под бизнес ВНЖ не дают, только если доказать, что бизнес без тебя работать не будет. Но это производство мое и делаю там я все сама. Так вот будет ли положительным тот момент, если я в натуре покажу им свои образцы? Типа вот этого, в приложении.

Кроме обычной *хотелки* у Вас есть что то более конкетное- или просто подростковое ХОЧУ!!!

. Я понятия не имела)) вот так живешь, и многое ускользает...

Походу тс путает это с российским законом и все равно перевернула это с ног на голову

путает это с российским законом

Вот и я так подумала, но решила уточнить на всякий пожарный

Все возможно, но Вы как хотите подаваться- как на ТК или как ИП?

Как на ТК, потому что надо время для поднятия бизнеса, а при ИП это проблемно

Как на ТК, потому что надо время для поднятия бизнеса, а при ИП это проблемно

Я как-то смутно представляю, даже если вдруг такой вариант пройдет - каким образом вы сами себе будете платить зарплату и отводить все платежи в социалку, здравотку.

 

Чего-то у меня никак не складывается общая картина и порядок действий..

Я не учредителть, а директор, но работаю как менеджер!!! Как то так!

Это и есть ответ на вопрос, почему у вас ТК. Вы работаете не в своей фирме, т. е. не являетесь ее владельцем (учредителем/сполечником), а только наемным работником.

ТС же хочет открыть свою фирму, т. е. быть ее владельцем (учредителем), а значит она не может устроиться к себе на фирму (фактически никем) и получить ТК, согласно ЗОПИ, выдержку из которого я привел.

 

каким образом вы сами себе будете платить зарплату и отводить все платежи в социалку, здравотку.

Тут как раз ничего хитрого нет, фирма зарабатывает деньги от продажи товаров/услуг. Платит налоги на прибыль и НДС, если является его плательщиком. Имеет наемного работника, которому начисляет зарплату и платит с нее необходимые отчисления. Отправная точка здесь в любом случае - "Фирма зарабатывает деньги".

Чего-то у меня никак не складывается общая картина и порядок действий..

Проблема в другом. Опять возникает путаница с тем, кто есть владелец или еднатель фирмы и кто есть наемный работник, который выполняет работу. И из-за непонимания функций возникает всегда вопрос: почему я как еднатель компании, которая печет пироги, не могу печь пироги и продавать их на улице? Тут выше была ссылка про то, что у еднателя есть функции, а наемный работник выполняет работу. Эти действия регулируются разным законодательством.

Когда речь идет о гражданине ЧР/ЕС или иностранце с ПМЖ (или другим типом свободного доступа к рынку труда) - тут немного проще. Функции и работу может выполнять один человек.

Но если речь идет об иностранце, у которого нет ничего или нет свободного доступа к рынку труда - тут сложнее, так как для выполнения работы нужно разрешение (в отличие от выполнения функций). Но помимо разрешения на выполнение работы ТС нужно еще и разрешение на проживание.

Если ТС собирается открывать свою фирму, то путь только один - получать предпринимательскую визу и получать право на проживание и возможность выполнения функций.

То, что хочет ТС, получить право на проживание и выполнение работы в своей компании на сегодняшний день невозможно.

@IKA, Вы во всем абсолютно правы.

Я бы столько текста с телефона не набрала))) И так красиво не сформулировала бы.

Спасибо за развернутый полный ответ.

  • 1 месяц спустя...
Jožinzbažin Newbie
Если ТС собирается открывать свою фирму, то путь только один - получать предпринимательскую визу и получать право на проживание и возможность выполнения функций.

То, что хочет ТС, получить право на проживание и выполнение работы в своей компании на сегодняшний день невозможно.

Здравствуйте! Вы пишете что путь один - право на проживание и возможность выполнения функций через предпринимательскую визу, но при этом право на проживание и выполнение работы в своей компании на сегодняшний день невозможно. Прошу уточнить в чём разница между двумя утверждениями? Разве что у ТС на данный момент не предпринимательская виза?

 

Другими словами, если у меня ООО, я могу податься с ним на предпринимательскую визу?

если у меня ООО, я могу податься с ним на предпринимательскую визу?

Можете

Сейчас уже и квоты на подачу на долгосрочные визы с целью предпринимательства - установили (это уже и законодательные ограничения).

Проще, наверно, будет по: трудовой или синей карте в свою или другую фирму.

Наверх
  • Создать...