Zlata 22 ноября 2019 есть пример Как-то я не припомню... Но мож завтра кто-нибудь придет и что-то дельное напишет. Сегодня уже поздно)) 22 ноября 2019
Olegka 23 ноября 2019 На форуме есть пример, не подскажете? А какой пример Вы ищите? По законам Чехии и праву ЕС (Визовому кодексу) шенгенскую краткосрочную рабочую визу типа С - нужно использовать по целе пребывания в Чехии - работать у работодателя, с которым заключён трудовой договор, а если его расторгли - сменить работодателя в Чехии нельзя и нужно возвращаться на родину и заново подавать в консульство заявление на вышеуказанную визу (аннулировав предшествующую (неудачную) визу) на работу у другого работодателя, с которым предварительно заключив трудовой договор. 23 ноября 2019
Dimidiy 23 ноября 2019 А какой пример Вы ищите? По законам Чехии и праву ЕС (Визовому кодексу) шенгенскую краткосрочную рабочую визу типа С - нужно использовать по целе пребывания в Чехии - работать у работодателя, с которым заключён трудовой договор, а если его расторгли - сменить работодателя в Чехии нельзя и нужно возвращаться на родину и заново подавать в консульство заявление на вышеуказанную визу (аннулировав предшествующую (неудачную) визу) на работу у другого работодателя, с которым предварительно заключив трудовой договор. Меня сегодня посетило сомнение по поводу законности моего пребывания в Чехии, так как меня вроде на учот в МВД должны были поставить, но что то про это никто не говорит. Или это можно сделать без моего участия? 23 ноября 2019
Dimidiy 23 ноября 2019 А какой пример Вы ищите? По законам Чехии и праву ЕС (Визовому кодексу) шенгенскую краткосрочную рабочую визу типа С - нужно использовать по целе пребывания в Чехии - работать у работодателя, с которым заключён трудовой договор, а если его расторгли - сменить работодателя в Чехии нельзя и нужно возвращаться на родину и заново подавать в консульство заявление на вышеуказанную визу (аннулировав предшествующую (неудачную) визу) на работу у другого работодателя, с которым предварительно заключив трудовой договор. А какой пример Вы ищите? По законам Чехии и праву ЕС (Визовому кодексу) шенгенскую краткосрочную рабочую визу типа С - нужно использовать по целе пребывания в Чехии - работать у работодателя, с которым заключён трудовой договор, а если его расторгли - сменить работодателя в Чехии нельзя и нужно возвращаться на родину и заново подавать в консульство заявление на вышеуказанную визу (аннулировав предшествующую (неудачную) визу) на работу у другого работодателя, с которым предварительно заключив трудовой договор. А в законах Чехии есть что то про нарушение тб? Про не прохождение мёд осмотра? 23 ноября 2019
Dimidiy 23 ноября 2019 Никаких, кроме того, что работодатель может сообщить в КОНСУЛЬСТВО (не OAMP MV (МВД Чехии), которое выдавало 3-х месячную рабочую визу о том, что работник не приступил к работе или не вышел на работу по неуважительной причине и в связи с этим может просить аннулировать визу. Сам работодатель аннулировать никакие визы - не может! А какая причина является уважительной? 23 ноября 2019
Zlata 23 ноября 2019 сомнение по поводу законности моего пребывания в Чехии, так как меня вроде на учот в МВД должны были поставить, но что то про это никто не говорит. По приезду вы должны были в течении трех дней зарегистрироваться в соответствующем отделении иностранной полиции. Или вас должен был зарегистрировать тот, кто предоставляет вам место проживания. 23 ноября 2019
Dimidiy 23 ноября 2019 По приезду вы должны были в течении трех дней зарегистрироваться в соответствующем отделении иностранной полиции. Или вас должен был зарегистрировать тот, кто предоставляет вам место проживания. Если меня будет регистрировать тот кто предоставляет жильё неужели моего участия вообще не надо, например подпись поставить? 23 ноября 2019
Zlata 23 ноября 2019 например подпись поставить? Многие убытователи регистрируют сами. Подпись (во всяком случае раньше) была нужна. 23 ноября 2019
Dimidiy 23 ноября 2019 Многие убытователи регистрируют сами. Подпись (во всяком случае раньше) была нужна. Можно как то узнать зарегистрирован я или нет? И какие последствия если нет? 23 ноября 2019
Zlata 23 ноября 2019 @Dimidiy, можно. Пойдите в иностранную полицию и узнайте. В крайнем случае - депортируют. Или штраф выпишут. Или вообще не обратят внимания, так как у вас вообще-то безвиз (как я понимаю) и есть договор жилья (как-то вам визу рабочую дали?) Без договора бы вы ее не получили. 23 ноября 2019
Dimidiy 23 ноября 2019 @Dimidiy, можно. Пойдите в иностранную полицию и узнайте. В крайнем случае - депортируют. Или штраф выпишут. Или вообще не обратят внимания, так как у вас вообще-то безвиз (как я понимаю) и есть договор жилья (как-то вам визу рабочую дали?) Без договора бы вы ее не получили. Как это без виз? Виза типа С это без виз? 23 ноября 2019
Zlata 23 ноября 2019 Как это без виз? О, ну если нет, я наверное ошиблась - думала, что вы из Украины))) 23 ноября 2019
Dimidiy 23 ноября 2019 О, ну если нет, я наверное ошиблась - думала, что вы из Украины))) Я из Украины... Что то я вообще с вами запутался 23 ноября 2019
Zlata 23 ноября 2019 Фу ты)) Это я с вами запуталась)) Виза у вас потому, что вы ехали на работу. Однако, как гражданин Украины вы имеете право приехать в Чехию (или любую другую страну ЕС) без визы и быть там до 90 дней в полугодии. Но тогда работать - права не имеете. Именно поэтому вы открывали визу - чтобы иметь право на работу. Поэтому (по идее) вы можете в полиции заявить об окончании трудовых отношений и там же узнать, нужно ли вам брать выездную визу или (так как вы еще не пробыли законнный срок 90 дней) - вы можете покинуть страну свободно по паспорту без каких-то формальностей. 23 ноября 2019
Dimidiy 23 ноября 2019 Фу ты)) Это я с вами запуталась)) Виза у вас потому, что вы ехали на работу. Однако, как гражданин Украины вы имеете право приехать в Чехию (или любую другую страну ЕС) без визы и быть там до 90 дней в полугодии. Но тогда работать - права не имеете. Именно поэтому вы открывали визу - чтобы иметь право на работу. Поэтому (по идее) вы можете в полиции заявить об окончании трудовых отношений и там же узнать, нужно ли вам брать выездную визу или (так как вы еще не пробыли законнный срок 90 дней) - вы можете покинуть страну свободно по паспорту без каких-то формальностей. Господи, что ещё за выездная виза?!) 23 ноября 2019
Zlata 23 ноября 2019 что ещё за выездная виза? Ситуация. Человек вьехал по трудовой карте, проработал 8 месяцев и решил уехать домой. То есть срок пребывания по безвизу уже прошел. Поэтому, чтобы доказать, что он не шлялся по европе, нарушая сроки, берется выездная виза, так как сдается карточка внж. 23 ноября 2019
Dimidiy 23 ноября 2019 Ситуация. Человек вьехал по трудовой карте, проработал 8 месяцев и решил уехать домой. То есть срок пребывания по безвизу уже прошел. Поэтому, чтобы доказать, что он не шлялся по европе, нарушая сроки, берется выездная виза, так как сдается карточка внж. Ок, только мне это не нужно. Ибо у меня не трудовая карта. Мне бы как то чтоб отстать от этого монго работодателя да так чтоб он визу мне не зрушил 23 ноября 2019
Zlata 23 ноября 2019 он визу мне не зрушил Вам уже два раза сказали - не он визу выдавал, не ему ее аннулировать. 23 ноября 2019
Dimidiy 23 ноября 2019 Вам уже два раза сказали - не он визу выдавал, не ему ее аннулировать. Да, но он может обратится в консульство и с тем что я не явился на работу, а значит смысла от визы нету и её анулируют, ведь так? 23 ноября 2019
Dimidiy 23 ноября 2019 Не знаю. Я не понимаю конечного смысла ваших вопросов. Фух. Ну что же не понятно? Работодатель может сделать так чтоб мне аннулировали визу? Возможности у него для этого есть? Понятно что лично он этого сделать не может, но через гос службы то может? Вам легко на эту тему рассуждать, вы пишете ради того чтоб писать, а с моей стороны это реальный риск. Так как ну уж очень сильно не хочется чтоб затраченные деньги и силы вылетили в трубу из-за того что чмо попалось на пути от которого зависит смогу я заработать и при этом не копаться в мусоре... Но это все философия... Я уже понял что он может обратится в консульство, а оно в свою очередь может анулировать визу. Остаётся или искать способы (пусть даже нелегальные) или терпеть 23 ноября 2019
Zlata 23 ноября 2019 вы пишете ради того чтоб писать Не стоит благодарности. Пожалуйста. Писать больше не буду.))) 23 ноября 2019
Dimidiy 23 ноября 2019 Не стоит благодарности. Пожалуйста. Писать больше не буду.))) Ага, спасибо за понимание 23 ноября 2019
Olga.kurda 23 ноября 2019 Да, но он может обратится в консульство и с тем что я не явился на работу, а значит смысла от визы нету и её анулируют, ведь так? Вы не можете поменять работодателя по вашей визе. Поэтому если вы у него больше работать не хотите, то вам не важно, кто её аннулирует или нет. Она не действительна для другой работы. 23 ноября 2019
Гость 23 ноября 2019 Ок, только мне это не нужно. Ибо у меня не трудовая карта. Мне бы как то чтоб отстать от этого монго работодателя да так чтоб он визу мне не зрушил Вы можете работать только на этого работодателя. Если вы не будете у него работать - ваша виза сама по себе зрушится, как только работодатель заявит о том, что вы у него не работаете. У вас нет выбора: или вы работаете на него, или едете домой. Безизом можно пользоваться только в случае, если паспорт биометрический. реальный риск У вас нет риска. У вас просто НЕТ ВЫБОРА!!! Как вы не поймёте. Если вы у него не работаете, то едете домой. 23 ноября 2019
Dimidiy 23 ноября 2019 Я понял, всем спасибо Безизом можно пользоваться только в случае, если паспорт биометрический. Но работать по безвизу не могу 23 ноября 2019
Dimidiy 23 ноября 2019 Если визу аннулируют, пойдёт ли автоматически без виз? Или надо выехать и заехать по безвизу? 23 ноября 2019
Вы должны войти или зарегистрироваться, чтобы ответить.