Релокейт на работу в ит компанию

Предложили работу в ит компании в Праге с релокейтом, в связи с чем возникли следующие вопросы:

1) нормально ли что работодатель не оплачивает визу и релокейт, но при этом и не будет ограничений по срокам сколько нужно отработать на компанию? Во сколько примерно обойдутся эти расходы?

2) нужно ли обязательно подтверждать предыдущий опыт, если диплом не по специальности?

3) нормальная ли зарплата 70к крон гросс для фронтенд разработчика с 4 годами опыта? При этом сейчас у меня на 1к уе больше, но очень хотелось бы переехать. Реально ли найти работу с таким опытом на большую зп?

Рекомендованные сообщения

13 часов назад, qwert сказал:

1) нормально ли что работодатель не оплачивает визу и релокейт, но при этом и не будет ограничений по срокам сколько нужно отработать на компанию? Во сколько примерно обойдутся эти расходы?

Странно, конечно. Пусть дадут подтверждение о жилье, хотя бы. По приезду, снимете на месяц гостиницу/квартиру пока будете искать долгосрочную.

Компании выставляют 5-12 килоевро на семью, а сколько реально уйдет - это от ваших потребностей зависит.

7 часов назад, Kesrt сказал:

Компании выставляют 5-12 килоевро на семью, а сколько реально уйдет - это от ваших потребностей зависит.

5-12 к на релокейт? Выглядит как-то очень много. Эмплои кард CZK 2,500, но не в курсе какие еще большие расходы могут быть

3 часа назад, qwert сказал:

5-12 к на релокейт?

Это суммы, которые компании выставляют как затраты на релокацию, в случае досрочного ухода:

Визы всей семье, переводы всех документов, консульские сборы, оплата билетов всей семье, оплата доп. Багажа, оплата переводчиков при общении с ОАМП, подъемные, страховка вам, страховки семье, оплата первого месяца жилья, оплата риэлторов, и т. д.

А реальные затраты зависят от ваших аппетитов - консульский сбор и переводы документов, въездная страховка - это понятно, а дальше - жилье на первое время, залог за долговременное жилье (может быть 2х) + за первый месяц вперед.

@Kesrt да, так то выглядит не очень перспективно, особенно если учитывать, что и зп меньше…

Спасибо большое за ответы!

Best partner Explorer

В России конечно зарплаты больше, но правда никуда не выехать со спутником и перспектива посидеть в тюрьме если возле митинга прошёлся 😉

1 час назад, qwert сказал:

Так то выглядит не очень перспективно

Я по фронтенду не очень, но для ИТ и ЗП и отсутствие релокации выглядит не очень. Попробуйте еще поискать.

11 часов назад, Best partner сказал:

В России конечно зарплаты больше, но правда никуда не выехать со спутником и перспектива посидеть в тюрьме если возле митинга прошёлся 😉

Я то конечно с Украины, но тем не менее есть в этом доля правды 😄

9 часов назад, Kesrt сказал:

Я по фронтенду не очень, но для ИТ и ЗП и отсутствие релокации выглядит не очень. Попробуйте еще поискать.

Была еще попытка пройти интервью в большую компанию, но провалилась на этапе алгоритмов. А это небольшое агенство, то и требования у них не такие жосткие. Можно было бы попробовать попросить больше зп, но не знаю сколько будет ок, так как на разных сайтах цифры уж очень вариируются, от 40-50к до 100-130к.

01.12.2021 в 21:03, qwert сказал:

3) нормальная ли зарплата 70к крон гросс для фронтенд разработчика с 4 годами опыта? При этом сейчас у меня на 1к уе больше, но очень хотелось бы переехать. Реально ли найти работу с таким опытом на большую зп?

Если вы действительно хотите переехать, то для первой работы это нормально, то есть вы на это точно выживете до того, как сможете поменять работодателя (кажется, это полгода или год -- тут подскажут). Главное, чтобы работодатель вам помог с бюрократией: пропиской и оформлением бумаг на синюю/рабочую карту. Когда вы уже здесь и немного владеете чешским, круг доступных для вас вакансий значительно расширяется.

У меня тоже первая зарплата в Чехии была не ахти.

Интересно, на каком таком законном основании работодатели , с IT- специалистов снимают по 5000 - 12000 евро за «релокацию» в случае досрочного увольнения (или «без лоха и жизнь плоха»)?

3 минуты назад, Olegka сказал:

Интересно, на каком таком законном основании работодатели, с IT- специалистов снимают по 5000 - 12000 евро за «релокацию» в случае досрочного увольнения (или «без лоха и жизнь плоха»)?

Это прописывалось как займ. Если работник отрабатывал весь контракт, то документально займ гасился. Если убегал - то выплачивал по долговому обязательству.

22 часа назад, Kesrt сказал:

Я по фронтенду не очень, но для ИТ и ЗП и отсутствие релокации выглядит не очень. Попробуйте еще поискать.

Для 4 лет опыта в современном мире это нормально
Извиняюсь за IT снобизм, но 4 года это только вчерашний джуниор, бывают исключения, но это только на интервью решается а не заочно


2 часа назад, Olegka сказал:

(или «без лоха и жизнь плоха»)?

Счета за конкретные услуги - подъемные, билеты, и т. д.

01.12.2021 в 21:03, qwert сказал:

2) нужно ли обязательно подтверждать предыдущий опыт, если диплом не по специальности?

Важно, что будет написано в требовании на вакансию, которая размещена на уржад праце. Договоритесь с работодателем, чтобы написали под вас.

01.12.2021 в 21:03, qwert сказал:

3) нормальная ли зарплата 70к крон гросс для фронтенд разработчика с 4 годами опыта? При этом сейчас у меня на 1к уе больше, но очень хотелось бы переехать

Переехать ради переезда плохая практика, на синюю карту в Германии и Австрии больше получите. Если интересует конкретно Чехия, для начала нормально.

P.S. У меня лично большие сомнения, нужны ли миддлы (пусть на бэкенд в примере) лично на фуллтайм в офис, 99% с кем приходилось общаться даже в теории плохо понимают, как работает докер и тем более не в состоянии настроить свое же окружение. И зачастую они пишут код для задач, которые принципиально не понимают.

В Чехии, в некоторых случаях, зарплаты IT- специалистов ниже, чем например, в Украине, потому что в Чехии в фирмах, практически все работают по «белому» с официальным оформлением работника по трудоустройству и с выплатой порядка +34% и более налогов и взносов - к сумме зарплаты работника, а не работают по «чёрному» без оформления и выплаты налогов и взносов, или по «серому» - оформляя как индивидуальные предприниматели (ИП или ФОП) наемных работников, значительно уменьшая налоги и взносы.

43 минуты назад, Olegka сказал:

В Чехии, в некоторых случаях, зарплаты IT- специалистов ниже, чем например, в Украине, потому что в Чехии в фирмах, практически все работают по «белому» с официальным оформлением работника по трудоустройству и с выплатой порядка +34% и более налогов и взносов - к сумме зарплаты работника, а не работают по «чёрному» без оформления и выплаты налогов и взносов, или по «серому» - оформляя как индивидуальные предприниматели (ИП или ФОП) наемных работников, значительно уменьшая налоги и взносы.

В том-то и дело, что если сравнивать зп до каких-либо налогов, то сейчас у меня на 1к уе больше. Соответственно «чистыми» выходит почти в два раза меньше, поэтому и интересно нормальная ли это зп и стоит ли оно того)

04.12.2021 в 20:25, qwert сказал:

Нормальная ли это зп и стоит ли оно того

Я переехала на 60т, муж на 70т. Оба в России получали больше. Для меня в Праге это нормальная зарплата, хотя смотря как привык жить 🙂 Мы в айти, но не прогеры.

06.12.2021 в 21:14, Forzi сказал:

Я переехала на 60т, муж на 70т. Оба в России получали больше. Для меня в Праге это нормальная зарплата, хотя смотря как привык жить 🙂 Мы в айти, но не прогеры.

Не очень было напряжно переходить на меньшую зарплату, при этом с достаточно дорогой стоимостью аренды в Праге?

10.12.2021 в 12:06, qwert сказал:

Не очень было напряжно

Не особо. По мне так это только в начале сравниваешь цены и переводишь в рубли, чтобы понять насколько все плохо 😁. Потом уже не волнует, что там было больше, потому что целью была Прага, а не продолжение жизни в России🙂

04.12.2021 в 20:25, qwert сказал:

В том-то и дело, что если сравнивать зп до каких-либо налогов, то сейчас у меня на 1к уе больше. Соответственно «чистыми» выходит почти в два раза меньше, поэтому и интересно нормальная ли это зп и стоит ли оно того)

Многие в Чехии и в Европе в целом пытаются перевозить людей на смешные зарплаты, эксплуатируя идеи о том что в Европе все сильно лучше и по-другому. 70к гросс это вообще ни о чем, и вас просто пытаются обмануть пользуясь незнанием рынка (меня так когда-то епам пытался тоже прокатить). Знаю фронтов с 5летним опытом, кто получал оферы около 130к. Попробуйте пройти по-больше собесов, можно в снгшные бранчи поаплаиться (wrike, veam, jb, скоро яндекс начнет хайрить). Ничего с вами на родине за несколько месяцев не произойдет, а ехать в город с московскими ценами на 1к $ меньше будет очень обидно)

Если 70к - это гросс, то это совсем мало. По рынку ЗП в 1,5-2 раза выше (зависит от опыта и скиллов)

Всем спасибо большое за ответы!

Может кто еще подскажет как оно работать в небольшом диджитал агенстве?

У меня пока опыт был только в аутсорсе и продукте, и на родине в основном агенства ассоциируются с какой-то шарашкой, которая берёт любые заказы, только бы сбить бабла с заказчика) В Европе так же, или все-таки есть разница?
О компании не очень много отзывов, поэтому есть большие сомнения

  • 2 недели спустя...
Melomer Contributor

Всем привет,

Давненько не был на форуме.

У меня немного схожий вопрос. Получил офер на 130,000 Гросс. У меня почти 10 лет опыта (бэкенд-разработка).

Возможно мой вопрос прозвучит издевательский, особенно на фоне вопроса ТС, но это достойная сумма?

Accounter Enthusiast

130 тыс. Крон гросс в Праге для разраба - это збс. 👍

23 часа назад, Melomer сказал:

Получил офер на 130,000 Гросс.

Круто 👍

Единственная возможная ложка дёгтя: если с бонусами и подработками будет больше 1 700 000 крон в год, в Чехии теперь ввели повышенный подоходный налог (23% вместо 15%). Я пока не разбиралась, как это работает, но что-то мне подсказывает, что это хуже отмененного солидарного налога (дополнительные 7% только с превышающей суммы).

Все относительно, в РФ сейчас devops-ам в openstack раздают по 300-350к руб. cо старта на руки и вакансий пока больше чем толковых специалистов.

kopchikovich Newbie
20.12.2021 в 02:16, Sasquatch сказал:

Многие в Чехии и в Европе в целом пытаются перевозить людей на смешные зарплаты, эксплуатируя идеи о том что в Европе все сильно лучше и по-другому. 70к гросс это вообще ни о чем, и вас просто пытаются обмануть пользуясь незнанием рынка (меня так когда-то епам пытался тоже прокатить). Знаю фронтов с 5летним опытом, кто получал оферы около 130к. Попробуйте пройти по-больше собесов, можно в снгшные бранчи поаплаиться (wrike, veam, jb, скоро яндекс начнет хайрить). Ничего с вами на родине за несколько месяцев не произойдет, а ехать в город с московскими ценами на 1к $ меньше будет очень обидно)

Привет! А с 3х летним опытом во фронте со скольки лучше начинать торг? Я думал по аналогии с СНГ зарплатами со 130 начинать, но немного форум почитал и интернет и, кажется, это слишком оптимистично.

Melomer Contributor
05.01.2022 в 21:00, Tove сказал:

Единственная возможная ложка дёгтя: если с бонусами и подработками будет больше 1 700 000 крон в год, в Чехии теперь ввели повышенный подоходный налог (23% вместо 15%). Я пока не разбиралась, как это работает, но что-то мне подсказывает, что это хуже отмененного солидарного налога (дополнительные 7% только с превышающей суммы).

Не думаю что дотяну до 1.700.000, к сожалению или к счастью. Если правда что после этой суммы налог сразу становится 23%, то будет парадокс - получаешь как бы больше, но меньше 🙂

Mogadanez Rookie
1 час назад, Melomer сказал:

Не думаю что дотяну до 1.700.000, к сожалению или к счастью.

Дадут премию в 200к - и все, приплыли 😃

1 час назад, Melomer сказал:

Если правда что после этой суммы налог сразу становится 23%, то будет парадокс - получаешь как бы больше, но меньше

Я думаю по 23% идет сумма превышающая 1.7млн, но я не супер спец в этом

04.01.2022 в 16:23, Melomer сказал:

У меня немного схожий вопрос. Получил офер на 130,000 Гросс. У меня почти 10 лет опыта (бэкенд-разработка).

Возможно мой вопрос прозвучит издевательский, особенно на фоне вопроса ТС, но это достойная сумма?

Достойная, но уже все чаще бывает и выше.

Вот, в Чехии у ИП (живностника) есть существенная «льгота» - 60% дохода «отправить» на расходы и этим не допустить превышение в 1 701 168 крон (в 2021 году) и ставки налога в - 23%.

  • Похожие темы

    • Муж ищет работу электриком в Праге

      Всем привет) Муж хочет найти работу по профессии в Праге, у него высшее образование инженера-электрика (магистр). Документы - чешское внж. Язык чешский знает на начальном уровне, но все равно решили написать, вдруг в какой-то фирме это не будет критично. Может, кто знает фирмы или заводы, где нужны электрики? Будем очень признательны за наводку или контакты)
    • Нашел работу

      Добрый день. Я вышел напрямую на пару фирм чешских, котором нужны электрики, сантехники, и они меня готовы взять - отправлял резюме, был на собеседовании. Но вот ведь не задача - я не нашел на портале вольных мест. Сказали не проблема открыть, но вопрос - сколько ждать по времени появление вакансии от начала подачи ими жадости о вольных местах для иностранцев? Знаю, 30 дней должно пройти, блаблабла, потом граждане 3 стран могут претендовать, а на практике как это работает? Слышал, что после пода
    • Ищу работу, а пока могу рассказать вам о работе на TPCA (Toyota)

      Приветствую всех. В Чехии с ноября прошлого года, работаю на TPCA (сейчас это уже просто Toyota). Насколько я понимаю, завод и сейчас активно набирает людей, поэтому, если кому-то интересно, могу рассказать, что к чему, на своём опыте. А заодно, пусть это и несколько глупо, на всякий случай напишу, что я потихоньку ищу другую работу. Чешский пока на уровне где-то А2, то есть плохо, но есть много мозгов, высокий IQ, достаточно высокая грамотность (относительно русского, конечно), многолетний
    • Заполнение документов после приёма на работу

      Здравствуйте. Прошу помочь с заполнением документов (папка на Google Drive). Выдали после приёма на работу в чешскую компанию, попросили заполнить, но инструкций по заполнению практически никаких не дали, потому что впервые в жизни принимают иностранца на работу: сами пока не знают всех тонкостей. Мои первоочередные вопросы: 1. Pojišťovna. Что я далжен указывать в поле с названием страховой компании? У меня, как у гражданина РФ, страхового номера в чешской страховой компании, конечно, нет.
    • Ищу работу

      Добрый день друзья. На данный момент в поиске работы именно на смену работодателя. Предложений много, как доходит дело (карта замецнянца) то препятствий много становится. Может кто подскажет, именно конторы которые помогают замецнять. Вроде легально в стране, а преград много для поиска хорошей работы. В чёрную хорошие предложения есть (а нельзя, не имею евро паспорт) Вот такая история. Буду рад любому совету. С уважением.
Наверх
  • Создать...