Зарплата и сьем квартиры

Вообще, у вас какой-то сложный случай)))

У нас еще никто из Израиля не получал рабочую визу.

Я бы сделала таким образом - посмотрела информацию (на англ. Языке) на сайте консульства Чехии в Таль-Авиве (здесь визовая информация)

И если что-то не поняла бы - то или записалась на прием, или позвонила по телефону и всё выяснила... Потому что с одной стороны - вы не граждане ЕС, а с другой стороны, вроде как Израиль нельзя отнести к третьим странам... Непонятка))

Потому что с одной стороны - вы не граждане ЕС, а с другой стороны, вроде как Израиль нельзя отнести к третьим странам... Непонятка))

Вполне себе "третья страна" с точки зрения имиграции в Чехию. Как и США, например.

 

Občanem třetí země je občan státu, který není členem EU a není zároveň občanem Islandu, Lichtenštejnska, Norska a Švýcarska.

 

Источник -

Вполне себе "третья страна"

Ну надо же))) Век живи...)))

Rmargosha3108 Newbie
На воссоединение подаетесь ВЫ, а не ваш муж.

Если вашему мужу уже одобрили трудовую карту, то вы можете прямо сейчас податься на долгосрочную визу по воссоединению, и вьехать по ней. А потом, когда виза будет истекать, податься на ВНЖ.

Для получения ВНЖ по воссоединению с владельцем трудовой карты, нужно, чтобы он прожил на территории ЧР как минимум 6 месяцев.

Если же у вашего мужа голубая карта, то опять же подавайтесь сразу на ВНЖ, ждать полгода не нужно.

По долгосрочной визе по воссоединению грубо говоря работать нельзя (на самом деле можно, но с разрешения уржада праци и с рядом условий).

По ВНЖ по воссоединению можно сразу работать.

Спасибо за ответ. Муж подает сразу на голубую карту. Ждем документы из посольства. Как только одобрят ему, сразу подаем на воссоединение. Правильно?. (может такое быть, что получится уехать хотя бы через месяц, после отьезда мужа?)

Rmargosha3108 Newbie
Вообще, у вас какой-то сложный случай)))

У нас еще никто из Израиля не получал рабочую визу.

Я бы сделала таким образом - посмотрела информацию (на англ. Языке) на сайте консульства Чехии в Таль-Авиве (здесь визовая информация)

И если что-то не поняла бы - то или записалась на прием, или позвонила по телефону и всё выяснила... Потому что с одной стороны - вы не граждане ЕС, а с другой стороны, вроде как Израиль нельзя отнести к третьим странам... Непонятка))

С посольством переписываюсь. Но и написали, что и сколько денег надо покпзать и школа будет. Дали ссылки. Но всю картину не объясняют.

Спасибо за ответ. Муж подает сразу на голубую карту. Ждем документы из посольства. Как только одобрят ему, сразу подаем на воссоединение. Правильно?. (может такое быть, что получится уехать хотя бы через месяц, после отьезда мужа?)

Можно подаваться и не ожидая одобрения по карте мужа. Можно и дождаться.

Если есть немного денег на билеты в запасе, то можете, пока дожидаетесь решения по ВНЖ, уехать с мужем по туристической визе (а если у вас безвиз, то вообще проще, просто уедете по безвизу, соблюдая правила которые есть по ЕС-Израиль), а когда ВНЖ одобрят - прилететь проштамповать ВНЖ (точнее вьездную визу для ВНЖ) и тут же улететь назад к нему.

А так вообще, за месяц очень маловероятно, что рассмотрят, ориентируйтесь минимум на пару месяцев со дня подачи.

Насколько помню, на ВНЖ показывать можно не деньги, а доход, т. Е. Контракта мужа с зарплатой должно быть достаточно.

Спасибо за ответ. Муж подает сразу на голубую карту. Ждем документы из посольства. Как только одобрят ему, сразу подаем на воссоединение. Правильно?. (может такое быть, что получится уехать хотя бы через месяц, после отьезда мужа?)

Вам не могут дать Синюю карту с такой зарплатой. В этом году подняли зарплату по Синей карте, и она должна быть примерно около 42000 крон в месяц. Мы продлевались в июне как раз: по Синей карте - муж, а мы - по воссоединению.

 

Размер зарплаты для Синей карты определён как в 1,5 раза выше средней зарплаты по ЧР, и эта средняя зарплата строго определена и указана на портале Министерства Труда (информация обновляется раз в год где-то в конце апреля). Вот цитата из нового закона.

 

"pracovní smlouvu pro výkon zaměstnání vyžadujícího vysokou kvalifikaci sjednanou na dobu nejméně jednoho roku na zákonem stanovenou týdenní pracovní dobu, která dále obsahuje výši sjednané hrubé měsíční nebo roční mzdy odpovídající alespoň výši 1,5násobku průměrné hrubé roční mzdy vyhlášené sdělením Ministerstva práce a sociálních věcí"

Вам не могут дать Синюю карту с такой зарплатой. В этом году подняли зарплату по Синей карте, и она должна быть примерно около 42000 крон в месяц. Мы продлевались в июне как раз: по Синей карте - муж, а мы - по воссоединению.

42 до налогов наверное.

42 до налогов наверное.

Я ссылку добавила. Да, до налогов.

Rmargosha3108 Newbie
Можно подаваться и не ожидая одобрения по карте мужа. Можно и дождаться.

Если есть немного денег на билеты в запасе, то можете, пока дожидаетесь решения по ВНЖ, уехать с мужем по туристической визе (а если у вас безвиз, то вообще проще, просто уедете по безвизу, соблюдая правила которые есть по ЕС-Израиль), а когда ВНЖ одобрят - прилететь проштамповать ВНЖ (точнее вьездную визу для ВНЖ) и тут же улететь назад к нему.

А так вообще, за месяц очень маловероятно, что рассмотрят, ориентируйтесь минимум на пару месяцев со дня подачи.

Насколько помню, на ВНЖ показывать можно не деньги, а доход, т. Е. Контракта мужа с зарплатой должно быть достаточно.

Все понятно. Но, у мужа маленькая зарплата для воссоединения. По этому и решили показать деньги на счету.

Все понятно. Но, у мужа маленькая зарплата для воссоединения. По этому и решили показать деньги на счету.

Для воссоединения по ВНЖ - нужен только ежемесячный доход семьи (всех ее членов), а не деньги. Деньги нужны для - долгосрочной визы по воссоединению. Это два различных вида пребываний по одной цели - воссоединение семьи.

Вопрос тогда, если муж получает рабочую визу, что с семьей...

Муж подает сразу на голубую карту. Ждем документы из посольства. Как только одобрят ему, сразу подаем на воссоединение. Правильно?. (может такое быть, что получится уехать хотя бы через месяц, после отьезда мужа?)

Так муж подаётся на рабочую визу или на Синюю (Голубую) карту? Это не одно и то же.

Если на Синюю карту, то о зарплате я писала. Отвечу на вопрос во второй цитате. Вы можете подавать документы одновременно с мужем, но решение по вашему воссоединению примут после того, как муж получит разрешение. Получив разрешение, он приедет в ЧР и сдаст биометрию. Ваше дело будет в рассмотрении какой-то срок (небольшой в сравнении с ожиданием по решению о выдаче Синей карты). Потом вы будете делать биометрию и ожидать карты побыту. Синяя карта предполагает выдачу ВНЖ (длоугодобый побыт). Получив воссоединение, вы также получите ВНЖ, право на трудоустройство у вас будет. На воссоединение по Синей карте лучше подаваться одновременно. Это не только моё мнение, а и мнение людей, которые до нас прошли этот путь и, спасибо им огромное, описали свой опыт на всевозможных форумах.

Но, судя по зарплате, которую вы озвучили, муж подаётся не на ВНЖ по Синей карте, а на рабочую визу или ВНЖ по зелёной (трудовой) карте. И тут правила воссоединения и вашего трудоустройства другие совсем.

Муж подался с детьми на трудовую карту, через неделю (была ближайшая дата на визапоинте) подались мы.

Одобрили аналогично - мужу дали добро и через неделю нам

Муж подался с детьми на трудовую карту, через неделю (была ближайшая дата на визапоинте) подались мы.

Одобрили аналогично - мужу дали добро и через неделю нам

Нам удалось записаться всем на один день, но потом дочь пришлось отменять и перезаписывать через неделю, так как у неё был очень важный экзамен в день нашей подачи. Мы с детьми получили своё разрешение где-то через пару-тройку недель после мужа.

Нам удалось записаться всем на один день, но потом дочь пришлось отменять и перезаписывать через неделю, так как у неё был очень важный экзамен в день нашей подачи. Мы с детьми получили своё разрешение где-то через пару-тройку недель после мужа.

А вот на один день я всё-таки обычно не советую.

Есть такая штука, что ТК, если есть любые вопросы, могут затянуть. И если ее затянут на месяц и один день - а это запросто, так как любой донос доков - Уснесени на 30 дней минимаоьно., Так вот тогда есть крайне неприятная штука - отказ воссоединяющимся просто потому, что вышли положенные по закону дни. Так что лучше все-таки на недельку-вторую позже)

А вот на один день я всё-таки обычно не советую.

Есть такая штука, что ТК, если есть любые вопросы, могут затянуть. И если ее затянут на месяц и один день - а это запросто, так как любой донос доков - Уснесени на 30 дней минимаоьно., Так вот тогда есть крайне неприятная штука - отказ воссоединяющимся просто потому, что вышли положенные по закону дни. Так что лучше все-таки на недельку-вторую позже)

Муж досылал документы, в сроки уложились впритык. Пришлось воспользоваться помощью адвоката. Я точно не помню, так как этим занимался работодатель мужа, и посылали как-то через электронный кабинет адвоката, если я правильно запомнила.

Rmargosha3108 Newbie
Так муж подаётся на рабочую визу или на Синюю (Голубую) карту? Это не одно и то же.

Если на Синюю карту, то о зарплате я писала. Отвечу на вопрос во второй цитате. Вы можете подавать документы одновременно с мужем, но решение по вашему воссоединению примут после того, как муж получит разрешение. Получив разрешение, он приедет в ЧР и сдаст биометрию. Ваше дело будет в рассмотрении какой-то срок (небольшой в сравнении с ожиданием по решению о выдаче Синей карты). Потом вы будете делать биометрию и ожидать карты побыту. Синяя карта предполагает выдачу ВНЖ (длоугодобый побыт). Получив воссоединение, вы также получите ВНЖ, право на трудоустройство у вас будет. На воссоединение по Синей карте лучше подаваться одновременно. Это не только моё мнение, а и мнение людей, которые до нас прошли этот путь и, спасибо им огромное, описали свой опыт на всевозможных форумах.

Но, судя по зарплате, которую вы озвучили, муж подаётся не на ВНЖ по Синей карте, а на рабочую визу или ВНЖ по зелёной (трудовой) карте. И тут правила воссоединения и вашего трудоустройства другие совсем.

У нас получается так. Муж подает на синюю карту. На сайте посольства он перебрасывает сразу на синюю карту, вместо рабочей визы. Это скорее всего Израильские заморочки,(для израильтян)

Заполняем сразу и на нас. Но в бланке спрашивают, наш адрес в Чехии. Писать мужа адрес? Ему от работы временно оплачивают общежитие. И спрашивают на сколько лет я прошу визу. Написали на 2года. Правильно?

Спасибо за Вашу помощь.

У нас получается так. Муж подает на синюю карту. На сайте посольства он перебрасывает сразу на синюю карту, вместо рабочей визы. Это скорее всего Израильские заморочки,(для израильтян)

Заполняем сразу и на нас. Но в бланке спрашивают, наш адрес в Чехии. Писать мужа адрес? Ему от работы временно оплачивают общежитие. И спрашивают на сколько лет я прошу визу. Написали на 2года. Правильно?

Спасибо за Вашу помощь.

Синяя карта - проект ЕС для высоко квалифицированных работников и также закон Чехии не различает: "для израильтян" или "не для израильтян" (требуется высшее образование и зарплата выше 1,5 средней по стране). А так можете подаваться и на трудовую карту. Правда, упрощенных (но по сути - не очень то они и упрощенные) проектов, как для украинцев как "Режим Украина" или Пилотный проект - для израильтян нет. Адрес нужно указывать - как в договоре аренды или в подтверждении о проживании. Можно указывать - 2 года (если и муж подает на 2 года).

У нас получается так. Муж подает на синюю карту. На сайте посольства он перебрасывает сразу на синюю карту, вместо рабочей визы. Это скорее всего Израильские заморочки,(для израильтян)

Заполняем сразу и на нас. Но в бланке спрашивают, наш адрес в Чехии. Писать мужа адрес? Ему от работы временно оплачивают общежитие. И спрашивают на сколько лет я прошу визу. Написали на 2года. Правильно?

Спасибо за Вашу помощь.

Я ничего не понимаю. Вы не можете подаваться на синюю карту с зарплатой 22 тысячи, никак. Есть закон, который одинаков для всех. Вакансии по Синей карте в обязательном порядке висят на сайте Министерства труда ЧР, и если вакансии вашего мужа там нет, то это никакая не Синяя карта. Что у годно, но не она, куда бы вас не перербрасывал сайт посольства.

По вопросу с адресом. Бланк-анкета для подачи на синюю карту выглядит совершенно одинаково для всех подающихся, разве что язык может быть английский, чешский, русский (может, ещё какие). Там чётко сформулировано, какие именно адреса указывать. Адрес вашего постоянного проживаиния - это адрес в Израиле, адрес в Чехии - это тот адрес, где будете жить постоянно. Этот адрес должен совпадать с адресом, указанном в договоре на съём жилья. Этот адрес должен быть и у вас и у мужа одинаковый. Вообще, набор документов, что для вас, что для мужа будет почти одинаков. Уверена, что тут на форуме есть тема, где всё детально расписано. На синюю карту у мужа анкета синяя, а у вас и детей бланк другой. А вы всё время говорите о долгосрочной визе, и у меня складываетя впечатление, что вы не разобрались в вопросе вообще. Если муж подаётся на Синюю карту, то вы подаётесь на долгосрочное пребывание, а не на долгосрочную визу. Ну мы так подавались, я не знаю, можно ли иначе. Анкеты можно скачать здесь. Для мужа скачиваете: "Formulář žádosti o modrou kartu čeština + ruština " на русском языке, для вас -"Application form for a long-term residence permit (including ICT cards)"(на расском тоже есть, ищите на сайтах русскоязычных консульств СНГ)

Формуляры вам подходят только в том случае, если муж подаётся на Синюю карту. Синяя карта не зависит от того, куда вас выбрасывает на сайте консульства, а только от двух фактоов:

1) вакансия мужа опубликвана на сайте Министерства труда Чешской республики в разделе "Вакансии для Синих карт", и вы знаете номер этой вакансии, и его же нужно указать в анкете мужа.

2) зарплата, обязательно указанная в рабочем контракте вашего мужа, должна быть не ниже определённой законом. Я выше давала все ссылке, в котором есть нужная информация по поводу того, как рассчитать эту зарплату.

Если этого нет, то я не могу вас проконсультировать. По другим трудовым картам или по визам спрашивайте у других форумчан. Имею опыт только с Синей картой и ВНЖ по воссоединению семьи.

Rmargosha3108 Newbie
Я ничего не понимаю. Вы не можете подаваться на синюю карту с зарплатой 22 тысячи, никак. Есть закон, который одинаков для всех. Вакансии по Синей карте в обязательном порядке висят на сайте Министерства труда ЧР, и если вакансии вашего мужа там нет, то это никакая не Синяя карта. Что у годно, но не она, куда бы вас не перербрасывал сайт посольства.

По вопросу с адресом. Бланк-анкета для подачи на синюю карту выглядит совершенно одинаково для всех подающихся, разве что язык может быть английский, чешский, русский (может, ещё какие). Там чётко сформулировано, какие именно адреса указывать. Адрес вашего постоянного проживаиния - это адрес в Израиле, адрес в Чехии - это тот адрес, где будете жить постоянно. Этот адрес должен совпадать с адресом, указанном в договоре на съём жилья. Этот адрес должен быть и у вас и у мужа одинаковый. Вообще, набор документов, что для вас, что для мужа будет почти одинаков. Уверена, что тут на форуме есть тема, где всё детально расписано. На синюю карту у мужа анкета синяя, а у вас и детей бланк другой. А вы всё время говорите о долгосрочной визе, и у меня складываетя впечатление, что вы не разобрались в вопросе вообще. Если муж подаётся на Синюю карту, то вы подаётесь на долгосрочное пребывание, а не на долгосрочную визу. Ну мы так подавались, я не знаю, можно ли иначе. Анкеты можно скачать здесь. Для мужа скачиваете: "Formulář žádosti o modrou kartu čeština + ruština " на русском языке, для вас -"Application form for a long-term residence permit (including ICT cards)"(на расском тоже есть, ищите на сайтах русскоязычных консульств СНГ)

Формуляры вам подходят только в том случае, если муж подаётся на Синюю карту. Синяя карта не зависит от того, куда вас выбрасывает на сайте консульства, а только от двух фактоов:

1) вакансия мужа опубликвана на сайте Министерства труда Чешской республики в разделе "Вакансии для Синих карт", и вы знаете номер этой вакансии, и его же нужно указать в анкете мужа.

2) зарплата, обязательно указанная в рабочем контракте вашего мужа, должна быть не ниже определённой законом. Я выше давала все ссылке, в котором есть нужная информация по поводу того, как рассчитать эту зарплату.

Если этого нет, то я не могу вас проконсультировать. По другим трудовым картам или по визам спрашивайте у других форумчан. Имею опыт только с Синей картой и ВНЖ по воссоединению семьи.

Спасибо Вам.

Если муж подаётся на Синюю карту, то вы подаётесь на долгосрочное пребывание, а не на долгосрочную визу. Ну мы так подавались, я не знаю, можно ли иначе

Вот именно, что не знаете, а так категорично пишете.

Можно воссоединиться с СК и по внж, и по долгосрочной визе, как и с ТК, Да, мо-моему, с любым видом пребывания (разве что кроме азилов всяких) можно воссоединиться и по визе, и по внж

Вот именно, что не знаете, а так категорично пишете.

Можно воссоединиться с СК и по внж, и по долгосрочной визе, как и с ТК, Да, мо-моему, с любым видом пребывания (разве что кроме азилов всяких) можно воссоединиться и по визе, и по внж

Так я и написала, что, возможно, не знаю по поводу других видов воссоединения, так как имею опыт только с одним. Я писала "Ну мы так подавались, я не знаю, можно ли иначе." Я только точно знаю по поводу того, что это не Синяя карта.

Вопрос же был не в том, как воссоединиться, а как уложиться в 22 тысячи, а отсюда возник вопрос о возможности трудоустройства. Насколько я правильно понимаю требования закона, то свободный доступ на рынок труда для граждан третьих стран возможен только в случае ВНЖ по воссоединению (если рассматривать возможные варианты воссоединения в данном конкретном случае). Вот например, здесь можно почитать. А хозяйка старт-поста всё время говорит о долгосрочной визе. Я нигде не нашла упоминаний о том, что по такому виду воссоединения она имеет право на работу. Смысл тогда подаваться на визу. Если у мужа не СК, а ТК, пусть подаётся на воссоединение по ВНЖ, чтобы иметь право на трудоустройство. Я не знаю, какая зарплата должна быть у мужа на ТК, чтобы дали разрешение на такой вид воссоединения. Тут я точно не знаю, не сталкивалась.

Просто нет всех исходных данных. Скорее всего, муж подаётся на ТК в ЧР (даже за вычетом налогов, 22 никак не получается, если по СК). Его зарплаты не хватает на получение ВНЖ по воссоединению, поэтому жена подаётся на долгосрочную визу, которую потом уже можно будет либо продлить, либо податься на ВНЖ, и поэтому она деньги на счету будет показывать. В принципе, не всё так мрачно. Если в селе дом арендовать, то можно продержаться, пока она не подучит язык и не попробует найти работу. Она не может идти в случае с визой трудоустраиваться на свежие вакансии, а только на те, которые провисели месяц на страницах Министерства труда, и ей надо будет получать разрешение на трудоустройство. Не претендую на достоверность, не проверяла лично, а просто где-то уже читала.

С

Просто нет всех исходных данных. Скорее всего, муж подаётся на ТК в ЧР (даже за вычетом налогов, 22 никак не получается, если по СК). Его зарплаты не хватает на получение ВНЖ по воссоединению, поэтому жена подаётся на долгосрочную визу, которую потом уже можно будет либо продлить, либо податься на ВНЖ, и поэтому она деньги на счету будет показывать. В принципе, не всё так мрачно. Если в селе дом арендовать, то можно продержаться, пока она не подучит язык и не попробует найти работу. Она не может идти в случае с визой трудоустраиваться на свежие вакансии, а только на те, которые провисели месяц на страницах Министерства труда, и ей надо будет получать разрешение на трудоустройство. Не претендую на достоверность, не проверяла лично, а просто где-то уже читала.

Своя квартира (дом) - уже по воссоединению - снимают большие нормативные показатели по решению по воссоединению (почти на половину уменьшают законодательные требования по нормативам на проживание и жилье). Как, например: Для Льюсьен - это особенно важно (как я узнал - у нее многодетная семья).

Так я и написала, что, возможно, не знаю по поводу других видов воссоединения, так как имею опыт только с одним. Я писала "Ну мы так подавались, я не знаю, можно ли иначе." Я только точно знаю по поводу того, что это не Синяя карта.

Вопрос же был не в том, как воссоединиться, а как уложиться в 22 тысячи, а отсюда возник вопрос о возможности трудоустройства. Насколько я правильно понимаю требования закона, то свободный доступ на рынок труда для граждан третьих стран возможен только в случае ВНЖ по воссоединению (если рассматривать возможные варианты воссоединения в данном конкретном случае). Вот например, здесь можно почитать. А хозяйка старт-поста всё время говорит о долгосрочной визе. Я нигде не нашла упоминаний о том, что по такому виду воссоединения она имеет право на работу. Смысл тогда подаваться на визу. Если у мужа не СК, а ТК, пусть подаётся на воссоединение по ВНЖ, чтобы иметь право на трудоустройство. Я не знаю, какая зарплата должна быть у мужа на ТК, чтобы дали разрешение на такой вид воссоединения. Тут я точно не знаю, не сталкивалась.

Еще раз Ваши слова

"Если муж подаётся на Синюю карту, то вы подаётесь на долгосрочное пребывание, а не на долгосрочную визу. Ну мы так подавались, я не знаю, можно ли иначе"

Для человека, который не знает, можно ли иначе, первое предложение слишком категоричное. Было бы ОК, напиши Вы, "наверное" или что-то в этом роде. Но Вы написали утвердительно, и человек, не разбирающийся в этом вопросе, обратит внимание на первую часть и будет думать, что на визу податься нельзя.

Просто нет всех исходных данных. Скорее всего, муж подаётся на ТК в ЧР (даже за вычетом налогов, 22 никак не получается, если по СК). Его зарплаты не хватает на получение ВНЖ по воссоединению, поэтому жена подаётся на долгосрочную визу, которую потом уже можно будет либо продлить, либо податься на ВНЖ, и поэтому она деньги на счету будет показывать. В принципе, не всё так мрачно. Если в селе дом арендовать, то можно продержаться, пока она не подучит язык и не попробует найти работу. Она не может идти в случае с визой трудоустраиваться на свежие вакансии, а только на те, которые провисели месяц на страницах Министерства труда, и ей надо будет получать разрешение на трудоустройство. Не претендую на достоверность, не проверяла лично, а просто где-то уже читала.

Вторая часть про вакансии ну очень странная. Вы понимаете, что внж - не приравнивается к гражданам Чехии и ЕС. И если вакансия должна месяц провисеть, ТС так же не сможет на нее претендовать до истечения этого месяца, будь у нее виза или внж - неважно. А если это не вакансия, обязанная провисеть месяц для претендующих на нее граждан Чехии и ЕС, то ТС может на нее податься в любой момент аналогично - неважно, виза или внж

Еще раз Ваши слова

"Если муж подаётся на Синюю карту, то вы подаётесь на долгосрочное пребывание, а не на долгосрочную визу. Ну мы так подавались, я не знаю, можно ли иначе"

Для человека, который не знает, можно ли иначе, первое предложение слишком категоричное. Было бы ОК, напиши Вы, "наверное" или что-то в этом роде. Но Вы написали утвердительно, и человек, не разбирающийся в этом вопросе, обоатит внимание на первую часть и будет думать, что на визу податься нельзя.

Тут, как бы, человек рассказал свой опыт и свою ситуацию (и большое ему - спасибо). А различных вариантов с долгосрочной визой (типа D) и долговременным пребыванием (все по цели - воссоединению) - бывает много.

Тут, как бы, человек рассказал свой опыт и свою ситуацию (и большое ему - спасибо). А различных вариантов с долгосрочной визой (типа D) и долговременным пребыванием (все по цели - воссоединению) - бывает много.

Ну, когда я о своем опыте пишу, делаю это не так:"Если муж подаётся на Синюю карту, то вы подаётесь на долгосрочноепребывание, а не на долгосрочную визу. " пишет человек "Вы подаетесь", а не "я подала", и не "Вы можете подать". Тут рекомендация к действию, а не сомнение/опыт и пр.

Собственно, я об этом

Ну, когда я о своем опыте пишу, делаю это не так:"Если муж подаётся на Синюю карту, то вы подаётесь на долгосрочноепребывание, а не на долгосрочную визу. " пишет человек "Вы подаетесь", а не "я подала", и не "Вы можете подать". Тут рекомендация к действию, а не сомнение/опыт и пр.

Собственно, я об этом

Если можете, то - описывайте и ваш опыт или опыт ваших знакомых и других лиц по интеграции и в других странах ЕС (например, Германии, Австрии и других).

Еще раз Ваши слова

"Если муж подаётся на Синюю карту, то вы подаётесь на долгосрочное пребывание, а не на долгосрочную визу. Ну мы так подавались, я не знаю, можно ли иначе"

Для человека, который не знает, можно ли иначе, первое предложение слишком категоричное. Было бы ОК, напиши Вы, "наверное" или что-то в этом роде. Но Вы написали утвердительно, и человек, не разбирающийся в этом вопросе, обратит внимание на первую часть и будет думать, что на визу податься нельзя.

Я с вами согласна. Мне не удалось это выразить корректно.

 

Вторая часть про вакансии ну очень странная. Вы понимаете, что внж - не приравнивается к гражданам Чехии и ЕС. И если вакансия должна месяц провисеть, ТС так же не сможет на нее претендовать до истечения этого месяца, будь у нее виза или внж - неважно. А если это не вакансия, обязанная провисеть месяц для претендующих на нее граждан Чехии и ЕС, то ТС может на нее податься в любой момент аналогично - неважно, виза или внж

При ВНЖ может претендовать. В 2015 году закон поменяли, и доступ на рынок труда у граждан третьих стран с ВНЖ по воссоединению или с целью учёбы без ограничений. Я же ссылку дала на толкование этого закона. Или вы думаете, что я неправильно поняла закон? Если у вас есть другая информация, то дайте, пожалуйста, ссылку. Для меня этот закон сейчас тоже актуален, так как я в поисках работы. Буду благодарна за информацию.

Наверх
  • Создать...